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推荐几个团体活动时做的游戏吧
进化论游戏 A)代表:鸡蛋(双手抱肩)——小鸡(双手张开)——凤凰(单手竖立)——人(正常形态)B)随意寻找一人猜拳,赢者可以上升一个层次,然后找与自己相同层次的人继续猜拳进货;输者则另找其它与自己同一层次的人猜拳。
活动场地:长度大于6米,宽度大于3米,适合单个队伍进行;直径15米的场地,适合东南西北四个方位同时进行。 游戏玩法:在起点处摆放障碍物(凳子或课桌侧翻放置),假设为即将在暴风雨中沉没船只的“船舷”。
团日活动可以做哪些游戏?感兴趣的小伙伴们快来了解一下吧。游戏 01 无敌风火轮: 这是一项团队协作竞技型游戏,道具也很简单呢,就用废旧但是完整的报纸和胶带就行啦。我们可以利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团动大圆环,之后选择一片空旷场地进行协作前行。视圆环大小可容纳615人。
抽王八 这是一个纸牌游戏,首先拿出牌中的大王和任意一张8,然后洗牌。每个人分到相同数量的扑克牌。挑出对子后,顺时针的顺序一次抽牌,如果手里的某一张牌和抽到的牌一样,则可以成对子的挑出来,最后看谁手里剩了一个王和一个8,谁就是“王八”。
吸球游戏。用吸管吸乒乓球,一分钟内多者获胜。3 海底捞月。装半盆弹珠,放些水,参赛者用筷子夹弹珠,一分钟内多者获胜。4 抢椅子。将板凳围成一个圈,人也站一个圈。主持人拿一根木棒(或其他能敲响的)开始敲时人就围着板凳转,并且按敲击的 快慢有节奏的转圈。
你都遇到过什么奇葩的团建方式?
一家公司的新人团建活动旨在破冰,却安排了一个颇为奇特的项目:分成若干小组,每组六人,先轮流介绍自己,接着低头捏鼻子转圈15圈,之后立即指出同组人的某个特征。这样的混乱状态下,真正能记住对方的信息实在有限。 另一家以硬件开发为主的公司,团建活动则是分组焊接电路板。
我们学校里面有一个心理剧社团,但是很少创建关于心理的活动,那很擅长打扑克牌,常常几个人坐在一起打扑克牌喝啤酒,我觉得这是很不文雅的行为,这是我见过比较奇葩的活动。
公司团建很常见,下了班大家聚个餐唱个歌什么的,但是一般都是公司买单,昨天我老公公司就很奇葩,居然要员工自己付钱,说公司当前比较困难,但是需要通过来团建来聚拢民心。
可以通过以下方式进行:分组竞赛:将团队分为若干小组,要求每个小组讨论并吐槽公司内部的问题,并提出解决方案。最后评选出最佳吐槽与解决方案。痛点随手拍:要求每个团队成员用手机拍下工作中的不满或痛点,并在团队内分享和讨论,找到解决方案。
牛牛把相机包放在行李架上,登山包放在过道上,在神仙湾下车的时候把相机包忘了个一干二净,拍照的时候才想起。我们想了很多办法,比如打电话给景区管理处,但人家说无能为力,得自己去找。到处问了半天,都说没办法,自己找。
团建的内容和形式也应当通过员工内部表决决定。不必刻意制造出大家都很开心的假氛围,而是加入物质激励、对员工关怀等因素,并完善程序和制度,员工才能踏实肯干,与企业并肩前进。当代年轻人工作中的疲惫、合租房里的孤独,应该通过团建得到一定程度的消解,而不要让团建变成了工作之外的压力。
工会可开展的活动都有哪些
工会可以开展的活动主要包括以下几类:文体活动、教育培训、福利保障以及沟通交流。 文体活动:工会可以组织各类文化体育活动,如职工运动会、文艺晚会、书法比赛等。这些活动可以增强职工的凝聚力,促进身心健康,同时丰富职工的业余生活。
文体活动:举办职工运动会、文艺晚会、书法比赛等,这些活动有助于提升员工的团队精神,增进身心健康,同时为职工提供展示才艺的平台。 教育培训:开展职业培训和技能提升课程,邀请专业人士授课,旨在提高职工的专业技能和综合素质,增强其在职场中的竞争力。
工会可以举办的活动有哪些 趣味运动会:通过组织教职工参与各种趣味体育比赛,增强教职工的健身意识,愉悦心情,缓解工作压力,提升团队凝聚力。 单身职工联谊会:为单身职工搭建交友平台,帮助他们解决婚恋问题,促进青年人才在本地安家立业,为地区发展留住人才。
**文体娱乐活动**:工会可以举办文艺演出、美术展览、体育赛事等,这些活动旨在提升职工的文化和体育兴趣,同时加强同事之间的交流。 **劳动竞赛与职业技能提升**:通过岗位技能竞赛和技术培训,工会能够激励职工提升个人技能,促进工作热情和效率,助力企业技术进步。
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